Die Fragen, mit denen Sie sich hier konfrontiert sehen, haben für Sie vielleicht den Geruch des Unanständigen, wenn Sie schon immer die Internationale Solidarität, die nationale Egalität und die ökonomische Imbezilität hochgehalten haben.
Für Absolventen aus London, Oestrich/Winkel oder St. Gallen sind sie dagegen eher kalter Kaffee.
Sie merken sofort, hier werden Ehrgeiz, Teamgeist, Leistungs- und Führungsverhalten abgefragt.
Der Online-Bewerbungsbogen, aus dem ich die Aufgaben genommen und sprachlich verfeinert habe, wendet sich an die Einsteiger mit Management-Potenzial. Und denen wird ein besonderes, antrainiertes Problemlösungsverhalten abverlangt. Nur Spötter behaupten, das famose Problemlösungsverhalten PLV meint im Finanzwesen das Vergolden selbstproduzierter Desaster und im operativen Geschäft das permanente Abgleichen der Wirklichkeit mit den schlimmsten Vorahnungen. Die Kulturwissenschaftlern definieren ihr PLV zurecht als die Hermeneutik der Verstehensprozesse rund um die eigene problematische Natur.
Wie dem auch sei: Nehmen Sie die Herausforderung an. Lösen Sie die spannenden und attraktiven Aufgaben. Üben Sie dabei die Kunst der Eigen-PR!
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Text zuletzt überarbeitet: Berlin, 27.3.2009.
